profile picture

Anonymous

upvote

0

downvote

0

star

Giả sử em được tuyển dụng làm nhân viên bán hàng ở một cửa hàng tạp hóa

clock icon

- asked 6 months agoVotes

message

0Answers

eye

0Views

Giải Chuyên đề KTPL 11 Bài 7: Khái niệm, các nguyên tắc cơ bản của pháp luật lao động

Mở đầu trang 48 Chuyên đề Kinh tế Pháp luật 11: Giả sử em được tuyển dụng làm nhân viên bán hàng ở một cửa hàng tạp hóa trong thời gian rảnh rỗi với mức lương 30.000 đồng/giờ.

Trong trường hợp trên, quan hệ giữa em và cửa hàng tạp hóa có phải là quan hệ lao động không? Vì sao?

Lời giải:

- Quan hệ giữa em và cửa hàng tạp hóa là quan hệ lao động. Vì: quan hệ lao động là quan hệ xã hội phát sinh trong việc thuê mướn, sử dụng lao động, trả lương giữa người lao động và người sử dụng lao động.

- Trong trường hợp của em:

+ Chủ cửa hàng tạp hóa là người sử dụng lao động.

+ Bản thân em là người lao động.

+ Mức lương em được trả là: 30.000 đồng/ giờ làm việc.

1. Khái niệm pháp luật lao động

Bài tập liên quan

Write your answer here

© 2025 Pitomath. All rights reserved.